亳州市加快推進服務外包產業發展
為加快安徽省際交匯區域百萬人口中心城市建設,增加就業崗位,市委、市政府於2016年年底決定大力發展服務外包產業,截至目前,全市共簽約服務外包專案13個,總席位已突破10000席。
亳州市建立了產業發展聯動機制,以服務外包企業落地載體亳蕪現代產業園區為主體,市工商局、市商務局、市消防支隊等部門聯動,努力探索服務外包企業在工商註冊、專案建設、政策兌現等環節政務服務模式,努力建設“四最”營商環境,有效地縮減了專案審批、手續辦理和政策兌現時間,形成了齊抓共管的良好局面。
亳州市優化完善產業基礎設施,為給服務外包企業提供“拎包即住”入駐條件,亳蕪現代產業園區管委會清理了標準化廠房工業企業;優化沿河景觀帶等周邊市政環境;為園區23.7萬平方米的人才公寓配備電視電話、高速網線、床鋪衣櫃、空調暖氣和全自動洗衣機等傢俱家電;協助5萬平方米鄰里中心(拓佳時代廣場)招商運營;協調公安、食藥監部門加強治安巡邏和食品安全監管;協調市公交公司在企業職工上下班高峰期加開短駁公交。舒適、安全、方便的生活、工作環境,提升了園區產業承載能力和企業職工穩定性。
服務外包產業對於亳州市而言是新興產業,廣大群眾不知道、不瞭解,甚至對產業存在一定的誤解,為營造產業發展良好社會氛圍,市委宣傳部組織亳州晚報社、亳州廣播電視臺、亳州釋出等媒體對服務外包產業進行了全面系列報道,提升群眾知曉率;市教育局組織全市職業高中、大中專和本科院校通過發放宣傳摺頁、組織專場招聘會等形式,對在校生進行宣傳;全市職業高中、大中專和本科院校教師通過微信群向已畢業的亳州籍學生進行宣傳;市教育局和市人社局分別登記有意向從事服務外包工作的人員資訊,組建服務外包人才庫,方便落地企業招聘。
由於我國現行教育體制仍然以理論教育為主,以社會實踐教育為輔,所以大部分學生心理承受能力弱,社會應變能力不強,學生面對較大工作壓力時無從排解、無法排解,甚至不想排解,導致服務外包企業的員工流失率居高不下。為解決這一問題,提高在亳州市落地企業的員工穩定性,亳州市大中專院校均開設了服務外包專業班,在教學過程中加入業務技巧和心理疏導課程,提高了學生適應社會的綜合素質。
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