成長的煩惱,說點建議吧
說點建議吧
1,別老想著裸辭,家裡有礦的和嫁大款的例外。
2,考研很多情況下就是規避職場現實,不能說考研一定不好,但考研不代表你職場會變好。順便,-定考研的話,從普通本科考到知名大學研究生,比從知名本科考去普通大學研究生有意義。
3,超過35如果頭銜和行業地位沒有達到一定高度,職場競爭力直線下降。簡單說就是,跳槽機會直線下降。
4,海外留學,除非頂尖名校,斯坦福這樣的,否則對國內職場的價值有限,最多就是英文場合較多的職位會受歡迎。
5,影響力的價值,怎麼強調都不過分,不需要說寫個公眾號天天拉粉絲那種,在你業內的很多同行和競爭對手中高層都知道你,都知道你的水平,這很重要。
拋頭露面分享宣講的機會要重視。
6,鍛鍊表達溝通能力,對所有職位通用,
7,學會情緒控制
慚愧,我自己也做不到。
8,多結善緣
簡單說就是幫助那些值得幫助的人,有的人給你的回報可能超出想象,但可能也需要很久,比如十年,或更久。你不知道哪個看,上去不起眼的年輕人未來會是你的福星或金主。
這些建議是不是很睿智,當然不是我說的啦。
這個是曹大在他的星球的例常分享。
最近曹大會進行一次線上的公開分享,題目為”成長的煩惱”,講講職場和創業中的坑和教訓。
這個課程是獨家播放,沒有回放,絕壁不能錯過。
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