美國區塊鏈求職指南：招聘最多的城市和企業是...
與國內一樣，區塊鏈招聘數量同樣在美國大規模爆發， 過去一年，在海外求職網站Indeed上，比特幣、加密貨幣和區塊鏈方面的工作崗位增加了90％。 而相比國內的企業，美國招聘區塊鏈崗位最多的卻是一些諮詢、會計等大型企業。某家事務所的區塊鏈招聘涉及到各個層級，人數達到兩位數。
專家稱，區塊鏈招聘增長的原因是：使用分散式賬本技術的公司正在從試驗性質轉向實際部署。
作者： Lucas Mearian 來源： Computerworld
翻譯： PANews 牛牛
美國的區塊鏈相關工作仍然很熱門，雖然不同地區的火爆程度不同。
據求職網站Indeed的最新資料，從2018年2月到2019年2月，在區塊鏈、比特幣和加密貨幣方面的工作崗位增加了90％。
並且，Indeed的資料還顯示： 在過去三年中，這些類別的職位在每百萬人中的釋出比例，上升了4,086％ 。（該公司根據"每百萬人中有多少份"來衡量工作的釋出和搜尋熱度。）
雖然“4,000％多的增長”可能看起來很猛，但大環境才能說明問題。例如， 2017年2月，Indeed上釋出的與區塊鏈相關的職位數為每百萬人12份; 在今年2月份，這個數字上升到每百萬人88.4份 。相比之下，2月份資料科學家的工作崗位數為每百萬人1,000份。
因此， 儘管區塊鏈職位的增長越來越快，但總體數字仍然落後於更為成熟的IT崗。
依據Indeed的經濟學家Andrew Flowers的說法，過去三年來，與比特幣、加密貨幣和區塊鏈相關的職位需求穩步增長，並且在過去兩個月中尤為突出。而相反，在過去兩年中，尋求區塊鏈工作的IT專業人員數量急劇下降，據Flowers說，這分別反映了比特幣價值先是上漲，然後急劇下降。
IBM區塊鏈實驗室的全球專案總監Eileen Lowry，把就業崗位的增加歸結為“供求基礎”。
“ IBM在區塊鏈方面擁有超過500個客戶專案，且這個數字還在增加 ，”Lowry說。
據Indeed的資料顯示，IBM在區塊鏈招聘職位方面是排名前三的大公司之一。
據Lowry稱，雖然加密貨幣和ICO引發了很多人對區塊鏈的最初興趣和目前的懷疑態度，但是，企業開始意識到去中心化應用的特性，這才推動現在的崗位激增。
（求職者和僱主對比特幣、加密貨幣和區塊鏈的興趣隨時間變化圖：其中，藍色線條表示每百萬人的搜尋數，橙色線條表示每百萬人的工作崗位數）
區塊鏈的工作在哪裡最普遍？結果並未出人意料： 在美國東西兩岸、德克薩斯、芝加哥周邊和科羅拉多的高科技地區。
據Indeed訊息，這些領域招聘職位排名靠前的城市地區包括：
1. 聖何塞 - 森尼韋爾 - 聖克拉拉市，加利福尼亞州 2. 舊金山- 奧克蘭 - 海沃德，加利福尼亞州 3. 紐約 - 紐瓦克 - 澤西城，紐約 - 新澤西 - 賓夕法尼亞州 4. 奧斯汀 - 圓石城，德克薩斯州 5. 西雅圖 - 塔科馬 - 貝爾維尤，華盛頓州 6.芝加哥 - 內珀維爾 - 埃爾金，伊利諾伊州 - 印第安納州 - 威斯康星州 7.丹佛 - 奧羅拉 - 萊克伍德，科羅拉多州 8.華盛頓 - 阿靈頓 - 亞歷山大，哥倫畢亞特區 - 弗吉尼亞州 - 馬里蘭州 - 西維吉尼亞州 9.波士頓 - 劍橋 - 牛頓，麻省 - 新罕布什爾州 10.洛杉磯 - 長灘 - 阿納海姆，加利福尼亞州
與其他求職網站（如LinkedIn）的資料相比，Indeed上的數量實際上較低。
LinkedIn在其報告稱，過去一年中，與區塊鏈相關的職位數量增加了33倍。在LinkedIn上，“區塊鏈開發者”是增長最快的新興職位。
隨著區塊鏈工作崗位的增加，培訓開發人員和其他區塊鏈所需技能的計劃專案數也在增加。例如，加州大學伯克利分校在推出了加密貨幣和商業區塊鏈網路的線上課程後，有成千上萬人註冊。
區塊鏈工作的頂級職位主要是開發人員或工程師或管理、諮詢類，Flowers說。
“因此區塊鏈工程師、區塊鏈開發人員以及區塊鏈企業績效顧問是常見的職位，”Flowers說，“我們知道這些職在其他領域往往具備高的技能和教育水平。可以從中推斷，人們對這些候選人的教育期望很高。”
IBM的Lowry建議，為了謀得區塊鏈開發人員的工作，求職者首先要廣泛瞭解區塊鏈協議的前景和範圍。然後，學習Hyperledger Fabric，瞭解企業級區塊鏈的元件，以及如何構建去中心化應用程式DApp。
Hyperledger、Coursera和IBMdeveloperWorks都是學習如何成為區塊鏈開發人員或工程師的資源。
讓Flowers 有些令人驚訝的是，僱傭區塊鏈專家的公司主要是諮詢、審計和會計公司。
“加密貨幣和比特幣首先是一種貨幣，是作為支付系統現金的替代品。所以，如果有哪個公司會有這方面需求，你最初想到的就是財務公司或投資公司，他們會僱用這些崗位，”Flowers 說。
根據Indeed的資料，比特幣、加密貨幣和區塊鏈相關工作崗位排名前10的公司是：
1. 德勤 2. IBM 3.畢馬威 4. 安永 5.埃森哲 6.思科 7.摩根大通 8.微軟 9. Conduent 10. ConsenSys
“ 我們各個層級都有招聘職位——從入門到具有10年經驗的區塊鏈架構師。我不能透露具體數字，但所有地區的職位列表都是兩位數 ，”畢馬威美國區塊鏈領導人Arun Ghosh說。
Ghosh說，區塊鏈相關工作崗位突然增加的一個原因是，企業專案在過去三年中已經成熟，從2017年的概念證明到2018年的試點專案，再到今年的生產系統。
“我們現在正見證轉型，並且，我們自身也正經歷著從試驗到生產，”Ghosh說，“當你從試驗轉向生產時，你需要更多的節點，你需要整合更多的ERP系統，你需要更多的基於角色的訪問。當你做更多這些事情時，你顯然需要更多人才。“
“這就是我們看到職位數量增加的原因，”Ghosh補充道，“我們的客戶也持同樣觀點。”
根據Ghosh的說法，畢馬威和其他企業總共主要基於四種商業目的推出區塊鏈。
首先，涉及與現有ERP系統的整合。例如，在交易前臺，區塊鏈用於銷售支援和跨分散式賬本技術（DLT）共享的客戶資料的收集。在中臺，區塊鏈被用於供應鏈跟蹤、監管運營和採購。在後臺，區塊鏈被用於財務職能，如會計和跨境貿易。Ghosh說。
IBM正試圖通過諸如Food Trust（一種產品供應鏈管理系統）和TradeLens（一種國際貨物跟蹤系統）等試點來引導其區塊鏈雲服務。
馬士基一直在與94名合作伙伴一起測試TradeLens，沃爾瑪正在試行Food Trust，沃爾瑪甚至告訴其產品供應商要在今年9月份之前加入該網路。
區塊鏈不是旨在與現存的原有系統相結合的中介軟體，而是，這裡存在一些方法，可以使從ERP系統到分散式分類帳技術的資料流自動化。但是，首先，公司們必須弄清楚他們是否需要它。
其次，公司們使用區塊鏈為員工建立去中心化身份認證，以允許員工們安全訪問公司資料和應用程式。“這是我們對區塊鏈的下一步動作，”Ghosh說。
第三，區塊鏈正在進入的第三個領域是物聯網，例如，智慧建築、製造裝置或可以在安全分類賬本上共享資料的感測器。
最後，區塊鏈用於通證化，或用來建立實體商品或產品的數字表徵。“我們看到了loyalty token，以及主要靠庫存驅動的資產通證化，”Ghosh說，“公司們試圖將生產的產品數字化，以便用於交易。”
大多數專家都認為， 區塊鏈並非曇花一現。雖然它可能仍然是一種新興技術，但大多數企業正在探索如何用它來創造效率 。
Lowry指出，電信網路需要多年來鋪設管道並建設基礎設施。而交易——這個區塊鏈的生存之本——自從貿易開始以來就一直存在，從古老的易貨系統到商品支援的貨幣交易，如黃金和法幣。
“我們正討論著改變交易程式——無論是支付、供應鏈，還是其他等等，”Lowry說，“支援交易進化的系統不會在一夜之間發生變化，而是要持續數十年。