亞馬遜將其美國員工最低時薪提高至15美元

騰訊科技訊 據外媒報道，亞馬遜週二宣稱，它準備將其所有美國員工的最低薪酬提高到每小時15美元，下個月正式生效。

該公司稱，這個新的最低薪酬標準將會讓25萬多個亞馬遜員工受益，包括兼職員工和臨時工，而且還會讓另外10萬個季節工受益。那些每個小時已經賺到15美元的員工將會進行加薪。

在今日開盤交易前，亞馬遜的股價微跌了0.27%。

該公司及其CEO傑夫-貝索斯（Jeff Bezos）因所付薪酬相差太大而飽受詬病。美國參議員伯尼-桑德斯（Bernie Sanders）上個月推出了名為“貝索斯法案”的立法草案，試圖就企業低收入員工從政府享受的衛生醫療補助或糧票對企業徵收等額的稅款。

亞馬遜付給員工的起薪根據地區不同而有所不同。例如，在德克薩斯州奧斯汀倉庫，員工的起薪是每個小時10美元，在新澤西州羅賓斯維爾，亞馬遜員工的起薪是每個小時13.50美元。根據亞馬遜提交給美國證券交易委員會的檔案顯示，在2017年，平均每個亞馬遜員工的年薪不到2.85萬美元。而貝索斯的年薪卻高達170萬美元。

“我們聆聽了批評者的聲音，在經過認真思考後，我們提高了最低薪酬標準。”貝索斯在一項宣告中說，“我們很高興對最低薪酬進行了調整，希望我們的競爭對手和其他大型公司也能這樣做。”

在假日招聘啟事中，亞馬遜競爭對手塔吉特宣稱，它將會到2020年前將其最低時薪提高到15美元。在今年1月，沃爾瑪宣佈計劃將其最低時薪提高到11美元。

亞馬遜稱，它還準備提高其英國員工的薪酬：它準備將其位於倫敦的員工的最低時薪提高到10.50英鎊（約合13.61美元），將其位於英國其他地區的員工的最低時薪提高到9.50英鎊（約合12.31美元）。

亞馬遜即將進行一年一度的假日季招聘活動。去年，該電商巨頭稱，它將會在假日季招聘12萬個臨時工。

根據美國勞工統計局的資料顯示，在今年8月，全美薪酬出現了經濟恢復以來最大幅度的增長。漲薪幅度超過預期，失業率也接近最低水平，只有3.9%。這使得很多零售商的假日招聘工作變得越來越難。（樂學/編譯）