吉利迴應“降薪”:8崗以上員工自願加入經營共擔激勵機制
中新經緯客戶端5月15日電 針對網傳“吉利要求員工自願填寫下調工資及年終獎金”一事,吉利汽車集團副總裁楊學良5月15日下午迴應稱,吉利汽車各項經營指標良好,發展穩健,沒有所謂“降薪”情況出現。
截圖來源:新浪微博
楊學良稱,吉利汽車從5月起正式開展2019年度薪酬調整工作,本次調薪優秀員工薪酬增長最高可達30%。為了讓中高層幹部更有使命感、目標感和結果意識,8崗以上員工自願加入經營結果共擔激勵機制,目標完成回報會更高。
中新經緯客戶端5月15日電 針對網傳“吉利要求員工自願填寫下調工資及年終獎金”一事,吉利汽車集團副總裁楊學良5月15日下午迴應稱,吉利汽車各項經營指標良好,發展穩健,沒有所謂“降薪”情況出現。
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楊學良稱,吉利汽車從5月起正式開展2019年度薪酬調整工作,本次調薪優秀員工薪酬增長最高可達30%。為了讓中高層幹部更有使命感、目標感和結果意識,8崗以上員工自願加入經營結果共擔激勵機制,目標完成回報會更高。