中國好老闆：格力董明珠，京東劉強東，阿里巴巴馬雲上榜！
有句話怎麼說來著？一個剛畢業的大學生不應該老想著工資有多少？其實我覺得這話並不全對，因為既然出來上班，那肯定是對錢要有關心阿，再說了，任何人都愛錢阿，只是我們要取之有道罷了。
對於員工們來講，那無非就是想遇到一家好公司或者好老闆，因為自己做不了一樓那就跟著一樓幹，肯定也差不了多少。
那麼問題今天的話題出來了，咱們來盤點一下網友們票選的中國好老闆，大家待會也可以在文章中評論！
格力董明珠
為什麼第一位就選到了董明珠？因為董明珠那是真的對員工們沒話說，如下：
1、董明珠時不時的就給員工們漲工資，而且一次性都是拿出10個億。
2、董明珠還要為員工們修房子，董明珠表示，格力已經開始建設員工住房，“要分給每個員工兩房一廳”。“現在的80後已經當家了，而且要養老、養小，他已經成為社會主流了。但是他為了房子愁眉苦臉，還有心思幹活嗎？他不會有幸福感的。”
3、董明珠還經常為員工們站臺，這說明董明珠對底層員工都非常的親近，難怪董明珠能獲得格力的連任！
京東劉強東
說完了格力董明珠，我們再來看看京東的劉強東。眾所周知，劉強東屬於草根逆襲，對於京東的員工們是非常的好，正如劉強東所說：要讓兄弟們老有所依！
1、劉強東和每位員工們都簽訂了正式的勞動合同，而且還給員工們繳納五險一金！
2、劉強東曾向快遞員們保證，工資一定要比一個縣長還高。
3、京東內部的管培生大多來自農村，劉強東認為農村的孩子本就起點低，他們更需要得到磨鍊的機會！
阿里巴巴馬雲
說完了京東劉強東，咱們再來看看阿里巴巴的馬雲。馬雲對於員工們我倒沒有聽過什麼漲工資和修房子什麼的。那馬雲又是憑什麼能上榜呢？
1、阿里巴巴的員工不差房子和車子，大家可以看看阿里巴巴上班園區都停了什麼車，杭州很多學區房都被阿里巴巴員工們買走。
2、馬雲曾說過：員工之所以離開，無非是錢沒給到位，或者是心受委屈了！
3、馬雲曾表示：要給年輕人犯錯的機會，只有給年輕人機會，他們才會成長！
4、“有培訓必有考核，有考核必有淘汰”學會對員工負責，就是對自己負責！
怎麼樣，各位老鐵？我覺得董明珠和劉強東是好老闆，但是馬雲更多的是在精神上為員工們所想。所以，在我心目中，他們3位都是中國好老闆！
