三星電子調查美國營銷人員不當行為 多名員工被解聘
摘要：
美國《華爾街日報》今日援引知情人士的訊息稱，三星電子對其在美國的營銷業務進行審計，以調查員工在與業務合作伙伴的交易中是否違反了公司政策。此次調查而導致了多名員工被解聘。據知情人士稱，三星的內部審計主要集中在其營銷人員與媒體公司和廣告公司等商業夥伴之間的交易上。
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美國《華爾街日報》今日援引知情人士的訊息稱，三星電子對其在美國的營銷業務進行審計，以調查員工在與業務合作伙伴的交易中是否違反了公司政策。此次調查而導致了多名員工被解聘。據知情人士稱，三星的內部審計主要集中在其營銷人員與媒體公司和廣告公司等商業夥伴之間的交易上。
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通常，市場營銷人員會陪同這些合作伙伴參加他們贊助的娛樂活動，比如“超級碗”（Super Bowl）或奧斯卡；或者讓供應商在在多種場合為其支付費用，比如午餐或健身課程。
據行業高管稱，此類交易可能引發利益衝突，令人懷疑營銷人員是否會將資源轉向表現最好的營銷渠道。
對於此次內部調查，三星拒絕發表評論。但三星在一封電子郵件宣告中證實，最近營銷部門確實發生了組織結構上的變化。
知情人士透露，一些員工在3月15日被告知離開公司。一些被解僱的員工說，他們受到了不公平的對待，因為三星的調查結果在某些情況下微不足道，根本沒必要採取這樣的行動。
目前尚不清楚有多少員工被裁減，也不清楚員工的哪些事件或活動受到了三星的審查。當前，三星在美國的員工數量超過18000人。
